We are looking for a Temporary Manufacturing Supervisor in our CDMX Plant!
Schneider Electric™ crea tecnologías conectadas que transforman las industrias, transforman las ciudades y enriquecen vidas. Nuestros 160.000 empleados salen adelantan en más de 100 países. Desde los más sencillos de los switches a sistemas operativos complejos, nuestra tecnología, software y servicios mejoran la forma en que nuestros clientes gestionan y automatizan sus operaciones. Súmate a ofrecer soluciones que aseguren nuestro lema: Life Is On, en todos lados, para todos y en cualquier momento: https://youtu.be/NlLJMv1Y7Hk.
- RESPONSABILIDADES:
- Aseguramiento de Seguridad & Higiene y Calidad en areas bajo responsabilidad.
- Gestión de sistemas de información e inventarios (SAP, TRESS entre otros).
- Coordinación de grupos multidisciplinarios para la solución de problemas.
- Supervisar, entrenar y brindar soporte a personal directo de producción; así mismo, coordinar sus actividades.
- Gestión de pre-nóminas y control de personal a cargo (movimientos de personal por área).
- Auditorias de proceso para prevenir no conformidades e identificar oportunidades de mejora.
- Lider de VSM en areas bajo responsabilidad y seguimiento de mejoras y planes de acción.
- Ejecución de planes de producción de acuerdo a los lineamientos de planeación para convertir las órdenes del cliente en producto entregado a tiempo en la cantidad requerida con la calidad y el costo estándar establecido.
- Seguimiento a No conformidades (Calidad y Seguridad).
- Preparar, actualizar y analizar reportes relacionados con indicadores de desempeño de forma regular (seguridad, servicio, scrap, MIR, producción, etc).
Qualifications
Qualifications
- REQUISITOS:
- Carrera terminada en Ingeniería ó Administración.
- Experiencia en Sistemas de Manufactura.
- Manejo de paquetería MS Office, TRESS y SAP (deseado).
- Nivel de Inglés 80-85%.
- Conocimiento en herramientas Lean Mfg (VSM, balanceos de línea, Kaizen, etc.) y Six Sigma.
- Conocimiento en BOM’s e interpretación de planos (deseado)
- Liderazgo y seguridad para la toma de decisiones.
- Habilidad para manejo de personal.
- Disponibilidad de horario.
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It is the policy of Schneider Electric to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.
Concerning agencies: Schneider Electric does not accept unsolicited resumes and will not be responsible for fees related to such.
008CEO
Primary Location: MX-Distrito Federal-Mexico
Schedule: Full-time
Unposting Date: Ongoing
